在現(xiàn)在社會，報告的用途越來越大，要注意報告在寫作時具有一定的格式。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況，并提供解決方案或建議。下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪０澹Ｍ軌驇偷侥銌?

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇一

各位代表、同志們：

我受學(xué)校第二屆工會委員會的委托，向大會做工作報告，請予審議。

一、過去七年工作的回顧與總結(jié)

學(xué)校第二屆工會委員會于xx年12月選舉產(chǎn)生。七年來，在學(xué)校黨委和上級工會的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在學(xué)校行政的大力支持下，各級工會組織堅持圍繞中心、服務(wù)大局，認真履行“維護、建設(shè)、參與、教育”四項職能，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，團結(jié)動員全校教職工在推進學(xué)校民主管理、維護教職工合法權(quán)益、努力構(gòu)建和諧校園等工作中進行了有益探索，為學(xué)校改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了積極貢獻。

（一）充分發(fā)揮參與職能，推進學(xué)校民主管理有新進展

職工切身利益的重要事項都提交教代會議決，把教職工參與民主管理、民主治校的政治權(quán)利落到了實處。

2、教代會提案督辦工作進一步規(guī)范。七年來，共征集代表提案272件。其中立案260件，作為意見和建議辦理的12件，代表提案回復(fù)率100%、滿意率100%。學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視提案辦理工作，親自批示批轉(zhuǎn)并牽頭督辦落實，校長辦公會多次召開專門會議研究提案辦理情況。教代會提案工作委員會對提案的范圍、提出、立案、審查和辦理程序進行了明確，嚴格實行提案限期辦結(jié)回復(fù)制，并選擇全局性或涉及教職工切身利益的提案，實行追蹤督辦。制定了《南陽師范學(xué)院教代會優(yōu)秀提案和提案承辦先進單位評選辦法。

健身娛樂、維權(quán)幫扶的主要陣地。先后有16個分會榮獲省級“模范教工小家”，有98個工會小組榮獲“五好工會小組”稱號，“三級聯(lián)創(chuàng)”工作始終走在全省高校前列。

會舉辦的情緣聯(lián)誼活動，切實為教職工解難事、辦實事、做好事，使教職工真實感受到學(xué)校大家庭的溫暖。

3、實施“舒心工程”。重視發(fā)揮工會聯(lián)系教職工的橋梁紐帶作用，建立了工會主席聯(lián)系分會制度，及時了解教職工的思想動態(tài)和普遍關(guān)心的熱點問題，為學(xué)校重大決策提供科學(xué)支撐。重視維權(quán)維穩(wěn)機制建設(shè)。建立重大事項通報制度，主動參與學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、人事分配制度改革、專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘、教職工住房建設(shè)等工作。積極發(fā)揮“教職工法律援助中心”作用，受理教職工咨詢并調(diào)處爭議14起，幫助教職工依法維護自身合法權(quán)益。成立民主監(jiān)督委員會，依法依規(guī)維護教職工在南區(qū)專家公寓、唐灣博士公寓等重大建設(shè)項目中的參與權(quán)和知情權(quán)。

（四）滿足多樣性文化需求，建設(shè)幸福活力校園有新氣象

2、群眾社團健康發(fā)展。大力支持教職工群眾性文體協(xié)

會和社團的發(fā)展，積極引導(dǎo)各社團按照

章程獨立開展活動。目前，已成立釣魚協(xié)會、攝影協(xié)會、太極拳協(xié)會等12個教職工社團，成立“南水北調(diào)中線渠首生態(tài)環(huán)保教職工志愿服務(wù)隊”、“代理媽媽”、“女教授愛心幫扶團”等公益服務(wù)團隊32個，教職工志愿者注冊登記人數(shù)1000余名。豐富多彩的社團文化活動，在引領(lǐng)教師回報社會、推廣全民健身運動、助推文明單位創(chuàng)建、建設(shè)幸福活力校園等方面發(fā)揮了積極作用，做出了突出貢獻。

3、女工工作成效顯著。重視發(fā)揮女工委員會作用，實施女職工素質(zhì)提升工程，組織開展巾幗建功立業(yè)活動，引領(lǐng)女教職工積極投身學(xué)校轉(zhuǎn)型升級發(fā)展。結(jié)合女職工特點，開展豐富多彩的“手拉手”幫扶、趣味游藝、維權(quán)幫扶活動；關(guān)注女工安全健康，舉辦“女性禮儀”和“女性駕駛與交通安全”知識講座，為女職工進行專項健康體檢，辦理女職工“特病保險”，為女職工全面健康發(fā)展營造良好的環(huán)境。七年來，426名女職工榮獲學(xué)校“巾幗建功標兵”和“巾幗建功先進個人”榮譽稱號。

（五）加強工會自身建設(shè)，為教職工服務(wù)的能力有新提高

依法辦事、民主管理、民主監(jiān)督的能力和水平不斷得到提高。加強工會組織建設(shè)。重視各級工會領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，及時補選校工會班子成員，選優(yōu)配齊配強二級工會領(lǐng)導(dǎo)班子。重視工會干部培養(yǎng)。先后派出專兼職工會干部20余人次參加省教育工會培訓(xùn)，赴省內(nèi)兄弟院校進行交流與學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)能力水平。加強工會制度建設(shè)。完善了學(xué)校工會委員會和教代會各專門委員會管理制度，健全了工會工作責(zé)任體系。制定了《工會經(jīng)費使用管理辦法》，確保工會經(jīng)費使用管理科學(xué)規(guī)范。工會財務(wù)和經(jīng)審工作連續(xù)7年被省教育工會評為先進集體。大力推進工運理論研究。制定《工會宣傳工作獎勵辦法》和《工會工作創(chuàng)新獎實施辦法》，先后評選出優(yōu)秀論文300余篇，對35項工會創(chuàng)新成果給予表彰。

七年來，學(xué)校先后榮獲“河南省廠（校）務(wù)公開民主管理工作示范單位”，“河南省高校教代會工作先進單位”，“河南省女工工作先進單位”、“河南省工會宣傳工作先進單位”等榮譽稱號；先后有26個集體榮獲“全國學(xué)習(xí)型先進班組”、“河南省五一先鋒號”、“河南省模范教工小家”、“女職工建功立業(yè)先進集體”、“五一巾幗標兵崗”等榮譽稱號；有102名教職工榮獲“全國工會工作先進個人”、“河南省勞動模范”和南陽市“五一勞動獎?wù)隆钡葮s譽稱號，有12名女教職工被授予省級以上“女職工建功立業(yè)先進個人”和“三八紅旗手”等榮譽稱號。各位代表、同志們：

過去的七年是我校各級工會組織深化思想認識，提升辦會理念，健全完善制度，著力創(chuàng)新發(fā)展的七年，工會工作得到了上級工會和學(xué)校黨委、行政以及各有關(guān)部門的大力支持，凝聚著廣大教職工和工會會員、全體代表和工會干部的辛勤努力。在此，我代表學(xué)校第二屆工會委員會，向長期以來關(guān)心、支持工會工作的上級工會和學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝！向全校廣大教職工和工會會員、全體代表和工會干部致以崇高的敬意！

回顧和總結(jié)七年來的工會工作，我們深深體會到：

——黨委領(lǐng)導(dǎo)、行政支持是做好工會工作的保障。堅持黨委正確領(lǐng)導(dǎo)和行政大力支持，工會才能把握正確的工作方向，才能在圍繞中心、服務(wù)大局中找準工作切入點、突破點，工會工作才能大有作為。

——強化宗旨意識、真心服務(wù)群眾是做好工會工作的根本。堅持真心實意服務(wù)教職工成長和發(fā)展，真心實意為教職工排憂解難，工會才能真正成為“教職工之家”，才有凝聚力和號召力。——堅持與時俱進、推動改革創(chuàng)新是做好工會工作的動力。充分認識把握工會工作面臨的新形勢、新變化、新要求，不斷豐富拓展工作載體，創(chuàng)新工作方式方法，工會工作才有吸引力和創(chuàng)造力。

——加強自身建設(shè)、提高履職能力是做好工會工作的基礎(chǔ)。切實加強各級工會組織思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊伍建設(shè)，才能增強工會工作執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力。

在肯定成績的同時我們必須清醒地看到，學(xué)校工會工作與學(xué)校黨委、上級工會的要求以及廣大教職工的需求期盼仍存在一定差距。主要表現(xiàn)在：工會規(guī)章制度體系和組織管理體系有待進一步完善；教職工參與民主管理、民主監(jiān)督的深度和廣度有待進一步深化；傾聽教職工心聲、服務(wù)教職工需求的渠道有待進一步拓寬；教職工文化體育活動場所等硬件設(shè)施還不能完全滿足實際需求；面臨新形勢和新任務(wù)，工會干部的政治視野、工作理念、能力水平有待進一步提高。我們必須樹立問題意識，以勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當?shù)木瘢叨戎匾曔@些問題，在新一屆工會任期內(nèi)努力加以解決。

關(guān)于xx學(xué)校工會委員會換屆選舉的報告

縉云縣教育工會：

xxxxxxxxxxxxxxxxxx等x位同志為經(jīng)費審查委員會委員

候選人，提議xxx同志任經(jīng)費審查委員會主任；

xxxxxxxxxxxxxxxxxx等x位同志為女教職工委員會委員候選人，提議xxx同志任女教職工委員會主任。

新一屆委員會將任期三年，特此報告。請批復(fù)。

xx學(xué)校工會委員會

年月日

備注：1.候選人應(yīng)為六人或四人，經(jīng)差額選舉確定五人或三人，視會員人數(shù)而定。

2.原則上工會委員會委員和經(jīng)審委員會委員不重復(fù)。有些學(xué)校由于規(guī)模

小，可能難于安排，但工會財務(wù)委員不能是經(jīng)審委員。

3.女教職工委員會主任必須是工會委員。

學(xué)校工會換屆選舉結(jié)果的報告（參考文本）

關(guān)于×××中學(xué)工會第×次會員大會選舉結(jié)果的報告

×××××工會（此處為上級工會名稱）：

我校工會第次會員大會于年月日召開，大會應(yīng)到會員人，實到會員人，分別以無記名投票方式選舉產(chǎn)生了校工會第屆委員會和經(jīng)費審查委員會。×××××中學(xué)工會第屆委員會和經(jīng)費審查委員會于年月日分別召開了第一次全體會議，選舉產(chǎn)生了工會主席和經(jīng)費審查委員會主任，現(xiàn)將選舉結(jié)果報告如下，請審批。

一、我校第屆工會委員會由×××、×××、×××、……×位同志組成，×××同志為工會主席。

二、經(jīng)費審查委員會由×××、×××、……×位同志組成，×××同志為主任委員。

三、本屆工會委員會和經(jīng)費審查委員會任期年。

附：第屆工會委員會委員、經(jīng)費審查委員會委員得票數(shù)及分工情況

某某中學(xué)工會委員會

年月日

附件：某某校第屆工會委員會委員、經(jīng)費審查委員會委員得票數(shù)及分工情況

姓名性別年齡文化程度得票數(shù)分工情況

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇二

各位代表：

上午好！xx年至20xx年是公司制定實施“xxx”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，全面推進各項改革、建設(shè)和發(fā)展的三年，也是工會組織順應(yīng)時代發(fā)展要求，圍繞中心、服務(wù)大局，全面履行四項職能，突出維護職能，各項工作順利推進的三年。三年來，公司工會在集團工會、公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營中心，開展了獨具特色的工作和活動，充分發(fā)揮了廣大職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為公司兩個文明建設(shè)作出了積極貢獻。

為使群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動實施有序，運作規(guī)范，深入持久地開展，最大限度地調(diào)動廣大職工群眾的積極性，主動性和創(chuàng)造性，公司工會結(jié)合實際，開展各項競賽活動。

1、結(jié)合公司生產(chǎn)經(jīng)營狀況，在全司范圍內(nèi)開展了“攬業(yè)務(wù)競賽”活動。為了使活動經(jīng)常化、制度化、規(guī)范化，公司工會成立了專項工作小組，制定了詳細的活動方案，并在實施過程中對活動方案進行補充完善。廣大職工廣泛參與，營造了全員參與經(jīng)營的氛圍，有力地推動了公司的經(jīng)營工作。競賽活動開展以來，共有x名員工受到表彰，x名員工受到表揚。

2、根據(jù)集團工會統(tǒng)一部署，認真開展“挖潛、扭虧、促經(jīng)營，安全、創(chuàng)效、保目標”為主題的百日勞動競賽活動，積極動員和組織公司全體員工挖潛創(chuàng)新促經(jīng)營，奮力拼搏保目標。廣大職工積極參與，為全面完成集團下達的生產(chǎn)經(jīng)營工作任務(wù)目標做出了積極貢獻。

4、堅持開展“xx杯”競賽活動。安全是永恒的主題，公司工會始終把抓好安全工作作為一項重要工作來抓，配合公司黨、政宣傳安全的重要性，提高職工安全生產(chǎn)意識，落實安全的有效措施，做好安全預(yù)控。全面貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，不斷推動安全生產(chǎn)管理和各項規(guī)章制度的落實，進一步激發(fā)廣大員工學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識、杜絕違章作業(yè)，提高員工安全意識，最大限度保護職工生命安全，確保公司安全形勢的穩(wěn)定。

為了不斷提高職工隊伍素質(zhì)，增強企業(yè)競爭能力，按照集團工會和公司黨支部的要求，公司工會在全司廣泛開展了“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組、爭當知識型員工活動。廣大員工本著“干什么、學(xué)什么，缺什么、補什么”的原則，堅持自學(xué)與培訓(xùn)相結(jié)合，業(yè)余學(xué)習(xí)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，專業(yè)知識學(xué)習(xí)與科學(xué)文化知識學(xué)習(xí)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實際操作相結(jié)合，制定學(xué)習(xí)規(guī)劃和學(xué)習(xí)目標。公司也積極地為廣大職工學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識創(chuàng)造良好條件，激發(fā)職工的學(xué)習(xí)熱情。根據(jù)崗位的當前需要和發(fā)展趨勢，針對不同層次和專業(yè)特點及發(fā)展要求，制定員工培訓(xùn)計劃，通過內(nèi)部培訓(xùn)與外部培訓(xùn)相結(jié)合的形式，加強職工思想道德素質(zhì)、業(yè)務(wù)技術(shù)素質(zhì)與科學(xué)文化素質(zhì)的培訓(xùn)，促進職工文化學(xué)歷和技能水平不斷提高。廣大職工變被動為主動，變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”，在全司興起了一個學(xué)技術(shù)、學(xué)業(yè)務(wù)和學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識的熱潮。三年來，公司有2名員工通過參加自學(xué)、涵授考試，取得了大專文憑。xx名員工通過培訓(xùn)取得了執(zhí)業(yè)資格。舉辦各類培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)職工xx余人次。

堅持職工民主管理大會制度。凡企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營重大決策均通過職工民主管理大會審議后予以實施，充分發(fā)揮了企業(yè)民主決策、民主參與和民主監(jiān)督作用。

自推行廠務(wù)公開制度以來，公司始終堅持把企業(yè)改革和發(fā)展的難點、職工關(guān)心的熱點和黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)鍵點作為廠務(wù)公開的重點，通過職工民主管理大會、廠務(wù)公開欄、文件、會議、網(wǎng)絡(luò)等多種形式向職工群眾公開，提高了各項管理工作的透明度，加強了領(lǐng)導(dǎo)干部和管理人員的廉潔自律，促進了生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展，提高了經(jīng)濟效益，增強了企業(yè)活力。

公司工會以以德治企為主線，開展了各種形式的宣傳教育活動，職工隊伍素質(zhì)有了較大提高。

一是加強對職工的形勢任務(wù)教育，把為求突破、加快發(fā)展，全面實現(xiàn)年度生產(chǎn)經(jīng)營目標為重點。圍繞集團和公司“xxx”規(guī)劃，充分利用監(jiān)理月度會、板報、職工座談會等多種形式，向職工廣泛宣傳公司完成生產(chǎn)經(jīng)營目標的重要性和艱巨性以及各項重大決策，圍繞公司管理、結(jié)構(gòu)調(diào)整、降成增效、安全生產(chǎn)等工作，抓好宣傳報道，激發(fā)全體職工的工作積極性和創(chuàng)造性，統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，形成上下齊努力，全面促生產(chǎn)、保目標的局面。

二是開展了企業(yè)文化理念教育。企業(yè)文化建設(shè)是加強企業(yè)精神文明建設(shè)的重要途徑，是企業(yè)生存發(fā)展的需要。通過企業(yè)文化理念的教育，廣大職工對企業(yè)精神、宗旨、目標、定位以及品牌形象、企業(yè)哲學(xué)有了更深的理解。

三是加強職工思想政治工作。隨著企業(yè)改革的不斷深化，涉及職工切身利益的熱點、難點問題較多，職工思想比較活躍。公司工會采取多種形式收集、了解職工的思想反映，有針對性地做好職工思想政治工作，引導(dǎo)幫助職工正確認清形勢，正確處理改革中的利益調(diào)整，使他們化解了矛盾，消除了疑慮，確保了生產(chǎn)不斷不亂，保證了職工隊伍的穩(wěn)定。

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇三

紀律檢查委員會委員5名和出席縣第十三次黨代表大會代表10名，圓滿完成了各項議程，縣委提名候選人全部高票當選，組織意圖得到充分體現(xiàn)。

通過這次換屆，鎮(zhèn)黨委、紀委班子結(jié)構(gòu)進一步優(yōu)化，干部素質(zhì)進一步提高，班子平均年齡有所下降。

一、嚴肅紀律，確保換屆風(fēng)清氣正

及時做好思想工作;開展重點宣傳活動，多形式多渠道廣泛宣傳中央“5個嚴禁、17個不準和5個一律”的紀律要求，營造濃厚的嚴肅換屆紀律氛圍;開展問卷調(diào)查活動;開展換屆風(fēng)氣測評活動;開展暢通群眾舉報渠道活動;開展換屆紀律知識測試活動，用鐵的紀律狠剎歪風(fēng)邪氣。

二、精心籌備，嚴格程序，確保選舉成功

1、高度重視抓籌備。

鎮(zhèn)黨委、政府高度重視換屆工作，成立黨委書記任組織，其他班子成員任副組長，相關(guān)人員為成員的換屆工作領(lǐng)導(dǎo)組，下設(shè)組織、秘書、會務(wù)、(2024音樂教學(xué)工作總結(jié))宣傳、安全保障五個工作小組，明確專人負責(zé)，確保各項環(huán)節(jié)準確到位。

制發(fā)了《xx鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作實施方案》，認真起草了鎮(zhèn)黨委、紀委工作報告，全面總結(jié)了五年來，鎮(zhèn)黨委、紀委工作成績，對未來五年的全鎮(zhèn)工作進行了科學(xué)安排。

2、規(guī)范程序抓選舉。

一是嚴格把關(guān)，擴大民主，選舉產(chǎn)生出席鎮(zhèn)黨代表大會代表。

鎮(zhèn)黨委成立換屆工作指導(dǎo)組，每個選舉單位明確一名班子成員作為指導(dǎo)員，進行駐點指導(dǎo)，確保選舉程序規(guī)范，各選舉嚴格按照“兩推一選”程序，共選出鎮(zhèn)黨代表116名，其中黨員干部代表68名，占代表總數(shù)的58%;生產(chǎn)一線代表48名，占代表總數(shù)41.4%;婦女代表23名，占代表總數(shù)19.3%。

二是精心組織，履行程序，開好黨代表大會。

在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴格遵守選舉工作有關(guān)規(guī)定，實行先差額預(yù)選，再等額選舉的方式，分別選舉出兩委委員和縣黨代表。

黨委委員、紀委委員和縣黨代表按照多于應(yīng)選委員人數(shù)20%的比例先在分8個代表組實行差額預(yù)選，再召開全體代表會議實行等額選舉，兩次選舉均采取無記名投票方式，黨委書記、副書記和紀委書記副書記在實行等額選舉。

選舉時，為了充分體現(xiàn)選舉人的意志，安排了充足的時間，讓代表醞釀，使新一屆黨委、紀委班子順利通過選舉產(chǎn)生。

三是認真履行呈報審批程序。

在換屆工作中，鎮(zhèn)黨委按照有關(guān)規(guī)定，及時做好鎮(zhèn)黨代表大會的有關(guān)請示、溝通和批復(fù)工作，不允許簡化，更不準以其他方式取而代之，保證了選舉工作的嚴密性。

鎮(zhèn)黨委在大會閉幕后，及時將文件材料整理歸檔，建立檔案，對工作進行總結(jié)，上報選舉結(jié)果，善始善終完成選舉任務(wù)。

這次換屆選舉中，當選人100%符合上級黨委的組織意圖，確保了當選人100%以高票當選。

三、幾個方面的經(jīng)驗和啟示

一是思想統(tǒng)一、領(lǐng)導(dǎo)重視，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的前提。

鎮(zhèn)黨委換屆工作是事關(guān)全局的大事，開展不好，就會在社會上造成不良的影響，甚至?xí)绊扅h的各項方針政策在基層的貫徹落實，為此，鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)思想高度統(tǒng)一，并納入重要工作日程，認真研究部署，建立組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，使換屆選舉工作扎實有效地開展。

二是嚴格程序、依法辦事，是做好鎮(zhèn)黨委換屆選舉工作的關(guān)鍵。

在換屆選舉過程中，鎮(zhèn)黨委嚴格按黨內(nèi)法規(guī)和程序辦事，對每一個程序都嚴格把關(guān)，不圖省事、簡單化，充分體現(xiàn)黨代表大會的嚴肅性、科學(xué)性，保證了換屆選舉工作高質(zhì)量地完成。

三是充分醞釀、集中民智，是做好鎮(zhèn)黨委換屆人事安排的核心。

在整個換屆選舉人事安排過程中，鎮(zhèn)黨委始終堅持走群眾路線，發(fā)揚民主，對“兩委”班子候選人反復(fù)醞釀，廣泛征求意見，集中民意，從而達到把班子選優(yōu)配強的目的。

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇四

一、配合黨支部、校長室抓好隊伍建設(shè)，積極參加教育主題活動

1、在世博年期間，學(xué)校工會積極組織全體教師認真學(xué)習(xí)《文明觀博200問》和教師師德學(xué)習(xí),100%通過了網(wǎng)上測試,并組織了盛瓊茅艷華等教師代表學(xué)校參加了文明觀博知識競賽。同時開展世博攝影作品比賽,推薦到區(qū)教育工會參賽的張衛(wèi)忠老師的作品《責(zé)任》榮獲”文來杯”感悟世博教工攝影比賽一等獎,蘇亞娟老師的《海市蜃樓》榮獲鼓勵獎。英語教研組作為區(qū)教育系統(tǒng)的文明崗也積極投入到《“奉獻世博 樂享教育”師德實踐》活動中，開展了以溝通無限，精彩世博為主題的豐富多彩的師生活動,學(xué)校也獲得閔行區(qū)教育系統(tǒng)“奉獻世博 樂享教育”師德實踐活動優(yōu)秀組織獎。

2、學(xué)校工會把組織教職工參加《社會保險法》網(wǎng)上知識競賽作為學(xué)習(xí)宣傳的重要抓手及途徑，使全體教職工能更好的維護自己的權(quán)益。

3、學(xué)校工會積極組織參加教育工會舉辦的“品讀好書，啟迪智慧”教職工讀書征文活動，茅燕華、馬琛艷、盛瓊老師的征文分別獲得二、三等獎。

4.在信息組的配合下，積極參加教育工會組織的《教工之家dv作品大賽》緊緊圍繞民主、保障、快樂、成長四個主題，用生動的畫面展示了工會保障教工合法權(quán)益的過程;展示了教工在教工之家，民主參與學(xué)校管理，體驗享受快樂活動，學(xué)校和教師共同成長的精彩瞬間。

二、認真做好工會自身建設(shè), 履行工會的基本職責(zé)，維護教職工的合法權(quán)益。

1.完善教職員工和制度外用工的入會制度,以提高會員的主人翁意識。工會組織委員對全體教職員工和制度外用工重新進行入會登記,做好會員關(guān)系的轉(zhuǎn)進和轉(zhuǎn)出工作,并為大家頒發(fā)了工會會員證，提高了大家的會員意識。

2.抓好教代會代表的培訓(xùn)，學(xué)校工會把組織全體教工參加《上海市職工代表大會條例》知識競賽作為學(xué)習(xí)宣傳《條例》的重要抓手及途徑，提升教職工對《條例》的知曉度。同時邀請區(qū)教育工會副主席劉玉英老師為全體代表作了《怎樣做一個合格的代表》的培訓(xùn)，了解了作為一個代表應(yīng)該有的權(quán)利和義務(wù)，提高了全體代表參政議政的能力。

形成過程中自始至終參與討論，并且通過多種形式聽取教職工的意見，認真收集、整理教職工的建議，及時地向校長室反映教職工的心聲。

4.學(xué)校工會全面貫徹、執(zhí)行教育局、教育工會關(guān)于“校務(wù)公開”的意見精神，充分發(fā)揮了工會的監(jiān)督功能。通過校務(wù)公開使教職工對學(xué)校發(fā)展前途、改革目標、管理方法、工作程序有了全面的、深入的了解，充分調(diào)動了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識,加強了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

5.認真做好每年的民主評議干部工作。民主評議干部是黨政干部考核中的一個程序和主要內(nèi)容，客觀公正、實事求是做好對校長、書記、副校長和工會主席的評議既是一次學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部與全體教職工交流溝通思想、匯報工作的機會，也是一次教職工本著為學(xué)校發(fā)展，客觀地對學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)工作進行評議評價，體現(xiàn)教職工民主參與學(xué)校管理的機會。

6.抓好學(xué)校食堂管理,成立由工會委員和工會小組長組成的食堂質(zhì)量管理小組，每周進行一次工作例會，每天對食堂的飯菜進行質(zhì)量監(jiān)督,確保全校師生的用餐安全。

三、

關(guān)心教職工生活，開展送溫暖活動

2、關(guān)心因病而長期在家休養(yǎng)的老師，組織全校教職員工為經(jīng)常需要化療的王珺琳老師共捐款9680元;經(jīng)常關(guān)心陳艷老師，與學(xué)校行政一起探望陳艷老師并且積極爭取區(qū)教育工會的大病補助，并及時送到陳艷老師手中。

3、為了更好地組織好今年的女教工體檢和每年的常規(guī)體檢，工會在20xx年就體檢的組織形式和體檢地點進行了全體教工的問卷調(diào)查，并且根據(jù)大家的意見聯(lián)系了紅房子醫(yī)院和腫瘤醫(yī)院，并且在體檢前進行了實地踩點和落實好車輛進行接送，檢查發(fā)現(xiàn)問題及時診治，最大程度上確保了教職工的身心健康，使他們得以全身心地投入到教育教學(xué)活動中。在今年的體檢工作安排和體檢單位的選擇過程中，召開了工會委員和工會小組長會議，并邀請了學(xué)校衛(wèi)生老師一起參加會議，聽取了大家的意見和建議，與慈銘體檢中心反復(fù)溝通和協(xié)商，力爭制定適合教師特點的體檢方案。

4.、在學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)的積極支持下，學(xué)校工會及時為教職工辦理了綜合醫(yī)療保障，投保率達100%。工會在投保的同時做好理賠工作，使教職工在患病時能得到多重保障，維護教職工的利益。

5、為學(xué)校每位高級教師訂閱了《康復(fù)》雜志，作為學(xué)校工會送給每位高級教師的禮物，以此來表示學(xué)校對他們身心健康的關(guān)心。

6、積極參加區(qū)教育工會組織的20xx年元旦春節(jié)幫困送溫暖活動，組織全體教職工進行一日捐活動，共上交捐款9920元。

四、開展豐富多彩的文體活動，強身健體，不斷滿足教職工的精神文化需求。

1.成立xx中學(xué)教工合唱隊，大家放棄休息時間，在李若何老師的指揮下獲得了閔行區(qū)

2.成立學(xué)校教工乒乓隊，并經(jīng)常利用課余時間進行練習(xí)，在“美年杯”20xx年閔行區(qū)教工乒乓賽中榮獲團體二等獎.張泳、張曄、周建、許銘彩等老師也獲得了個人的一二三等獎。張泳老師在20xx年作為閔行區(qū)乒乓隊成員參加了上海市教工運動會。

3.成立學(xué)校教工羽毛球隊，在“美年杯”20xx年閔行區(qū)教工羽毛球賽期間經(jīng)過幾輪的苦戰(zhàn)，最終馬寧老師獲得中學(xué)甲組男子單打第五名，張靜老師獲得中學(xué)甲組女子單打第八名。張靜老師還代表閔行區(qū)教工參加上海市教工運動會網(wǎng)球團體比賽。

4.成立女教工健身沙龍，每周五女教工們忙完了一周的工作，在兩位教練的指導(dǎo)下，隨著舒緩的瑜伽音樂，放松身體，放松心情。

5.積極開展校區(qū)、校際間的友誼賽,學(xué)校兩校區(qū)老師經(jīng)常利用課余時間進行足球比賽，與莘城學(xué)校等單位的足球隊進行友誼賽，增加了教師之間的溝通和了解。并且代表學(xué)校參加莘莊鎮(zhèn)的比賽，獲得了好成績。

6.每年一次組織教職工參加“8”字長繩、擲保齡球等豐富的冬令鍛煉活動，開展組室間的競賽，評出了各項團體和個人的等第獎。既達到了強身健體的效果，又融洽了組室間的氣氛。

7、組織春申校區(qū)的教職工進行排舞訓(xùn)練，參加閔行區(qū)教育工會組織的排舞比賽，起到了健身的目的。

五、關(guān)心退休教工生活，做好退管會工作

目前xx退休教工已達80多人，他們?yōu)閤x中學(xué)的發(fā)展作出了很大貢獻，學(xué)校工會仍然繼續(xù)關(guān)心退休教職工的生活。

1.原來退休組長胡家隆老師等由于年齡和身體的原因，學(xué)校工會應(yīng)他們的要求進行了退休組長的人員調(diào)整，并為他們安排了比較隆重的交接儀式。

3.每年為逢五、逢十生日的退休教師過了集體生日;為金婚、鉆石婚夫婦

4.為退休教工辦理了住院保險;組織了退休教工的秋游活動;組織好退休教工體檢活動等。

5.在今年的退休教工工資規(guī)范中，發(fā)揮了工會的作用，做好大家的思想工作，耐心的解釋大家的疑問，得到了老同志們的肯定。

6.做好冬送溫暖夏送涼風(fēng)工作，去一些高齡老人和生病的退休老師家中看望慰問。

六、取得的主要榮譽：

1.20xx.11月閔行區(qū)“迎世博，頌祖國”教工合唱比賽銀獎

2.“踐行世博文明,展示園丁風(fēng)采”-閔行區(qū)文明觀博知識競賽,中西片學(xué)校二等獎

3.美年杯”20xx年閔行區(qū)教工乒乓賽中榮獲團體二等獎

4.《我的學(xué)校，我的家》獲閔行區(qū)《教工之家dv作品》大賽一等獎

5.20xx—20xx年度閔行區(qū)優(yōu)秀教工之家

6.20xx.7獲莘莊鎮(zhèn)第四屆運動會三人制足球比賽(團體)第八名

7.20xx年5月閔行區(qū)教工排舞比賽中西片學(xué)校三等獎

8.楊鷹夫婦獲上海市比翼雙飛模范佳侶稱號

9.王衛(wèi)東獲上海市優(yōu)秀教代會代表稱號;須燕蓉獲閔行區(qū)優(yōu)秀教代會代表稱號

10.徐敏、肖梅獲閔行區(qū)教育系統(tǒng)工會積極分子稱號

11.孟文紅獲閔行區(qū)教育系統(tǒng)三八紅旗手稱號

12.20xx.6陳效獲得“校訓(xùn)指引我成長”演講比賽一等獎

七、問題和不足

1、教師的娛樂休閑和健身活動不夠豐富，有時一忙，有些活動開展得斷斷續(xù)續(xù)。

2、理論學(xué)習(xí)不夠，工會工作創(chuàng)新力度還不夠。

3、教師們個性化的想法還不能全部得到落實。

4、與黨支部對工會和教代會的高要求還有差距。

最后，我代表xx中學(xué)第七屆工會委員會再次感謝學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)、行政干部、年級組長、工會委員、工會組長以及全體工會會員對我們工作的大力支持。

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇五

今年，是市、縣、鄉(xiāng)、村集中換屆之年，按照縣委安排，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作已在6月底全面完成，我鄉(xiāng)黨委高度重視，強化領(lǐng)導(dǎo)，確保換屆工作順利推進。

一是提前謀劃、周密部署。先后召開12次黨委班子會對換屆工作進行研究部署，總結(jié)上次換屆期間發(fā)生的問題，分析本次換屆存在的風(fēng)險，梳理風(fēng)險防控措施，確保換屆工作底子清、情況明、制定的措施切實可行。

二是成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)和工作機構(gòu)。鄉(xiāng)黨委成立了由黨委書記任組長，黨委副書記、鄉(xiāng)長任副組長的黨委換屆工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)置辦公室、秘書組、督查組、會務(wù)組、后勤保障組、安全保衛(wèi)組6個工作機構(gòu)，明確職責(zé)、協(xié)調(diào)配合，保證換屆工作穩(wěn)步推進。

三是制定換屆工作方案。制定下發(fā)《中共天全縣__鄉(xiāng)委員會換屆工作方案》，對換屆工作的實施步驟、完成時段、流程安排等進行了細化，確保換屆工作推進有條不紊。

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇六

同志們：

在進行支部委員會換屆選舉之際，我代表本屆支部委員會，向全體黨員同志作匯報，并接受黨員審議。現(xiàn)將本屆支部委員會的工作報告如下：

捷利德公司黨支部現(xiàn)有黨員14名，其中積極分子2名。黨員人數(shù)占職工人數(shù)的10%。黨支部自2009年換屆以來，在礦黨委和勞服公司總支領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，以開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”主題教育為契機，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及十七大精神，全面加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，全體黨員干部和職工愛崗敬業(yè)、努力工作，內(nèi)抓管理，外樹形象，爭先創(chuàng)優(yōu)，充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

一、以理論學(xué)習(xí)為先導(dǎo)，加強思想政治建設(shè)

黨支部堅持以黨員組織生活、黨課教育、職工政治理論學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)等形式，結(jié)合黨員、干部和職工的思想工作實際，有計劃有步驟地開展了形式多樣、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)教育活動，重點學(xué)習(xí)了黨的十七大精神、《科學(xué)發(fā)展觀重要論述摘編》、《中國共產(chǎn)黨章程》等文件資料以及礦下發(fā)的各項文件，在公司全體黨員干部和職工中開展了“科學(xué)發(fā)展觀” “創(chuàng)先爭優(yōu)”等主題教育，提高了全體職工的理論素養(yǎng),并結(jié)合公司的實際情況，要求使每位職工做好自我查找不足和相互促進提高，通過活動有的放矢的查找問題，特別是對在安全生產(chǎn)中存在的問題，能夠及時發(fā)現(xiàn)及時解決，為全面公司健康發(fā)展打下良好的思想基礎(chǔ)。公司連年被評為 “先進黨支部”、“先進區(qū)隊”。

二、以“創(chuàng)建五好支部”活動為載體，加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

黨支部以“創(chuàng)建五好支部”活動為載體，以建設(shè)一流領(lǐng)導(dǎo)班子為目標，通過加強以民主集中制為核心的制度體系建設(shè)，完善領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則和決策機制，建立和認真落實班子主管成員之間定期談話溝通以及問責(zé)追究制度，增強了班子主管成員“講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣”的自覺性。班子成員嚴格要求，率先垂范，帶頭堅持政治理論學(xué)習(xí)。同時，班子成員在品格建設(shè)上努力做到深入一線基層，在工作中充分發(fā)揮個人的聰明才智，認真聽取職工的意見，及時解決處理工作中的實際問題，努力完成各自分管的工作任務(wù)，用自己的行動、人格魅力來影響、帶動黨員和職工群眾，較好的發(fā)揮了帶頭表率作用。

三、搞好組織建設(shè)，增強了黨的組織戰(zhàn)斗力

組織建設(shè)是基層黨支部的一項重要工作，公司支部以抓好黨建促發(fā)展為目標。組織建設(shè)工作中，在嚴把黨的“入口”關(guān)的同時，重視黨的后備力量的培養(yǎng)和選拔，有針對性地對職工進行啟蒙教育和培養(yǎng)。通過各種形式，對入黨積極分子進行學(xué)黨章，學(xué)理論，學(xué)業(yè)務(wù)教育，提高他們對黨的認識，讓他們以身邊的先進黨員為榜樣，努力學(xué)習(xí)，積極工作，積極地向黨組織靠攏，本著積極慎重發(fā)展的方針，成熟一個，發(fā)展一個。在本屆支部任期內(nèi)，按照黨員發(fā)展程序，經(jīng)支部大會討論通過，共吸收新黨員3人，轉(zhuǎn)入黨員1名，目前有5名職工寫了入黨申請書，有2名被確定為積極分子發(fā)展對象，為發(fā)展黨員工作做了積極的努力。從而不斷地為黨的隊伍增加新鮮血液，通過不斷狀大黨的隊伍，有效的增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。

四、狠抓思想政治教育，提高全體員工素質(zhì)

事教育身邊人。從源頭抓起，從思想上解決問題，通過版報、標語牌和會議等多種形式開展經(jīng)常性的職業(yè)道德教育、法制教育和廉政教育，倡導(dǎo)遵紀守法、愛崗敬業(yè)精神。有計劃、有步驟、抓好全體干部職工的思想教育。舉辦形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動。另一方面，開展崗位培訓(xùn)及崗位技能比武，提高職工的業(yè)務(wù)技能。支部鼓勵廣大職工鉆研技術(shù)、苦練本領(lǐng)，不斷提高業(yè)務(wù)技能，增強了企業(yè)的凝聚力。

五、抓好創(chuàng)建工作，推進公司精神文明建設(shè)。

為了培養(yǎng)職工的團隊精神，增強凝聚力和向心力，營造健康向上、朝氣蓬勃的工作氛圍，鍛煉職工的意志，提高職工的身體素質(zhì)。多次組織文藝活動，2010年舉辦了感恩演講比賽和安全知識競賽，干部職工踴躍參加，有效地活躍了支部生活的氣氛，2011年參加礦組織的手指口述比賽榮獲一等獎一名二等獎一名。每年春節(jié)前，黨、政、工召開會議，對生活上確有困難的家庭分別給予了經(jīng)濟補助。將組織的關(guān)懷送到職工心坎上。

工會組織緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這一中心，努力加強自身建設(shè)，創(chuàng)造性地開展工作，進一步增強了工會組織的吸引力和凝聚力，為推動企業(yè)健康發(fā)展做出積極貢獻。女工組織緊緊圍繞生產(chǎn)建設(shè)和工會工作要求，以維護女職工合法權(quán)益為重點，以“巾幗建功”活動為主線，以勞動競賽為載體，以讀書活動為契機，建立完善工會女職工自身組織基礎(chǔ)，充分發(fā)揮女職工在企業(yè)改革和建設(shè)發(fā)展中的半邊天作用，開創(chuàng)了女職工工作新局面。搭建職工成長平臺。發(fā)揚黨有號召、團有行動的好傳統(tǒng)，動員廣大團員青年立足本職、發(fā)揮聰明才智；計劃生育、綜合治理等各方面工作，發(fā)揮各方優(yōu)勢，為企業(yè)發(fā)展做出了新貢獻。嚴格落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制，推進懲防體系建設(shè)。

充分發(fā)揮四員一站作用，扎實推進廉潔文化建設(shè)，加強廉潔從業(yè)教育，營造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。

六、明確不足，力爭又好又快發(fā)展

同志們，在過去的幾年中，公司黨支部在礦黨委的指導(dǎo)下，在全體黨員的努力下，各項工作中都取得了一定的成績，但在工作中仍然存在著一些問題，比如在對支部的建設(shè)過程中，有時管理工作顯得比較粗放，距上級黨的要求尚有一定的差距；在進行政治思想工作的過程中，常常因為強調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營工作，而使政治思想工作缺乏力度，并且在實際工作中，開展工作的方式方法不夠豐富，不能最大程度地發(fā)揮出思想政治工作的作用。在今后的工作中，我們將繼續(xù)發(fā)揚支部的優(yōu)良傳統(tǒng)，努力克服自身存在的不足，一如既往地做好支部工作。現(xiàn)就今后支部的工作提出以下幾點意見：

1、繼續(xù)抓好支部的自身建設(shè)。有組織、有計劃地抓好黨員教育，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

2、圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，不斷加大政治思想工作力度，充分發(fā)揮政治思想工作的激勵作用，為生產(chǎn)經(jīng)營活動保駕護航。

3、加強支部政治理論學(xué)習(xí)和黨性修養(yǎng)。

4、有計劃地做好積極分子入黨工作，對要求入黨的同志做到明確分工，做到成熟一個發(fā)展一個。

5、加強黨政青女工等協(xié)作關(guān)系，以更加求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的精神為生產(chǎn)經(jīng)營做好各項服務(wù)工作，關(guān)注職工生產(chǎn)生活情況。工作更高效、團隊更有戰(zhàn)斗力。

完成各項工作任務(wù)，為捷利德公司的發(fā)展壯大而努力奮斗！

以上匯報若有不當之處，請全體黨員批評指正。

謝謝大家！

支部換屆工作報告

捷利德公司

2011-9-22

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇七

各位領(lǐng)導(dǎo)：

在過去的一年里，我裝置在添加劑車間的領(lǐng)導(dǎo)下，取得了可喜的成績。一年以來，我們克服了消費管理中一個又一個的困難，在202產(chǎn)品市場疲軟的情況下，加強管理，從降低消費成本入手，為添加劑車間全面完成全年消費任務(wù)做出了貢獻。

下面是我一年來的工作的簡樸回顧：

一、思想政治方面：

一年來自己堅持貫徹執(zhí)行黨和國家方針政策及分公司、車間的決定。遵守黨紀國法及公司、車間規(guī)章制度，認真做好本職工作。在裝置我既是主管又是書記為做好員工的思想政治工作，自己一直把組織員工學(xué)習(xí)江“三個代表”和黨的路線方針政策作為一件大事來抓。思想政治工作的好壞直接關(guān)系到員工隊伍的穩(wěn)定。過去的一年添加劑車間變化很大，經(jīng)歷了組織機構(gòu)及人員調(diào)整，員工思想活躍，員工思想波動大，影響隊伍的穩(wěn)定。在這種情況下我注意及時發(fā)現(xiàn)發(fā)現(xiàn)員工的思想問題，有針對性的做好員工思想穩(wěn)定工作。一年來我裝置沒有發(fā)生過一起違法、違紀事件。

對于裝置的工作環(huán)境艱苦，我能夠到處為員工考慮。通過解決詳細問題來解決思想問題。改造操作間、修建水池、安裝熱水器及空調(diào)、改善裝置照明。伴著環(huán)境的逐步改善，員工心態(tài)不穩(wěn)的問題也有所解決。

黨支部積極配合公司在黨員中開展“三先一優(yōu)”活動，爭創(chuàng)先入黨支部活動。開展黨員身邊無違章、無違紀活動，極大的推動了黨員先鋒模范作用的發(fā)揮。加大對黨員的教育力度，定期組織黨員學(xué)習(xí)，并有記錄，從整體上提高黨員的素質(zhì)。

自己在工作中一直嚴格要求自己，團結(jié)同志，不搞幫派，廉潔自律，杜絕去各種娛樂場所。裝置獎金公開化，不留余額。為員工起表率作用。

二、安全方面：

一直把安全工作放在第一位，認真貫徹執(zhí)行安全消費責(zé)任制。在職工中開展安全教育，堅持每周一開調(diào)度會，經(jīng)常參加四點半班組安全學(xué)習(xí)活動，首先年初裝置制定一系列安全管理制度，平日裝置領(lǐng)導(dǎo)采取日巡檢、周檢查等手段做好安全工作，并對查出問題要求按期整改，使裝置每次檢查成為職工做好安全工作的促進劑和推動力;安全教育是一項長期工作，是提高職工安全意識和安全素質(zhì)的重要文件，因此，我還利用調(diào)度會、班組安全活動會對職工進行安全意識教育，并通過事故案例教育大家，使職工的安全思想不能松懈，同時根據(jù)裝置消費特點對硫化氫防毒進行重點教育，使職工的防毒能力和緊急事故處理能力顯著提高;在動火管理上，每次發(fā)火票我都本著嚴謹?shù)膽B(tài)度用科學(xué)方法去處理問題，堅持每一級人員在火票上簽字不相信別人匯報，相信自己到現(xiàn)場檢查，使每一張火票無漏洞。

查找安全隱患，并積極進行整改。對于硫磷化加料時，加料間存在著較高濃度的硫化氫氣體，易產(chǎn)惹事故。根據(jù)上述情況，我經(jīng)過研究、分析，在加料間兩側(cè)加裝了風(fēng)機，使加料間的硫化氫氣體濃度大大降低。對于加料過程中開桶蓋等操作，對桶的敲擊極易產(chǎn)生火花，引起五硫化二磷著火。車間給每班配發(fā)了一套銅制工具，避免了因開桶蓋造成的火災(zāi)隱患。

三、消費方面：

我裝置是建成較早的裝置，消費工藝比較落后，裝備陳舊，再加上裝置多年未大修，所以在管理方面造成很大的困難。面對困難，我沒有被嚇倒，從各方面做工作，強化裝置的管理，分析消費中存在的問題，緊密圍繞降低成本、減虧和完成全年消費任務(wù)的中心做好工作。堅持向管理要效益的原則，加強裝置內(nèi)部管理，控制材料費的運用。在技術(shù)方面改進工藝配方，提出了在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的前提下，過量降低氧化鋅的加入量，由原來的每釜加入300公斤改為260公斤。此項節(jié)約40噸氧化鋅，全年節(jié)約氧化鋅268000元。回收渣子酸18噸，創(chuàng)造效益168000元。改進過濾的消費工藝，增加氮氣吹掃工藝，提高產(chǎn)品收率5%，每年可回收20噸產(chǎn)品，創(chuàng)造效益184000元。能耗下降了10%，創(chuàng)造效益28000元。其中節(jié)水方面：硫磷化冷凝器上水安裝閥門，使冷凝器給水形成規(guī)范操作，減少水的跑損。將工段水池改建到工段休息室內(nèi)，杜絕長流水現(xiàn)象。生活用水改路，將檢修班、裝置生活用水由裝置供水改建到辦公樓供水，減少冬季排凝點。嚴格管理水環(huán)真空泵及壓縮機的給水量和給水工夫，避免延時操作，減少機泵耗水量。加強浴池管理，將女浴池取消，減少噴頭6個，并在余下的每個噴頭上安裝控制閥，達到隨洗隨開，按時開停。節(jié)汽方面：減少堿吸收裝置的梳水器數(shù)量，減少排放點。工藝管理上，利用皂化、硫磷化反應(yīng)為放熱反應(yīng)的特點，指導(dǎo)操作工在操作中盡量用反應(yīng)熱升溫，以減少蒸汽、水的運用量。節(jié)電方面：改變不合理操作。以前，皂化收酸后趕緊開攪拌機，人為增加攪拌工夫1小時，為了改變這一不合理操作，規(guī)定只能在攪拌前半小時開攪拌機，減小了電力消耗。停產(chǎn)期間停運六十米煙囪的鼓風(fēng)機，每小時可節(jié)電22千瓦。

工會換屆工作總結(jié)報告標題篇八

中共湛江市赤坎市政維護站支部委員會換屆選舉工作報告

（2024年7月）

自2024年4月我站支部委員會換屆至今，任期即將屆滿，按局黨委統(tǒng)一換屆的管理要求，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，我站支部委員會打算于今年7月進行支部委員會換屆選舉。今天，我們召開支部委員會換屆選舉籌備會議。主要任務(wù)是回顧本屆支部委員會工作，并進行換屆選舉新一屆支部委員會委員。下面，我代表本屆支部委員會做工作報告，請予審議。

過去兩年多的工作回顧

兩年多來，在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，赤坎市政維護站支部委員會緊緊圍繞市政維護管理工作實際，深入貫徹黨的十八大、十八屆歷次全會、十九大、十九屆三中全會以及習(xí)近平總書記一系列重要講話精神，特別是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，認真落實市委關(guān)于全面推進從嚴治黨的實施意見，按照局黨委機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提質(zhì)年的要求，以保障人民群眾出行安全為根本利益，進一步加強機關(guān)黨員隊伍的思想政治、組織作風(fēng)建設(shè)，使黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進一步增強，不斷激發(fā)黨員干部的內(nèi)在動力，使爭當先鋒成為黨員干部的自覺意識和主動追求，為我站各項工作的順利開展提供了堅強有力的思想政治保證。

一、大力加強思想政治建設(shè)和理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員干部的思想理論水平

兩年多來，按照上級黨委的部署和安排，支部堅持抓好黨員的政治理論學(xué)習(xí)，制定學(xué)習(xí)計劃，認真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，重點學(xué)習(xí)了《中國共產(chǎn)黨章程》、保持共產(chǎn)黨員先進性系列論述、黨的十八大、十八屆歷次全會、十九大、十九屆三中全會精神和習(xí)近平同志的一系列重要講話精神及省、市領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話及會議精神等。通過不同時段的學(xué)習(xí)要求、不同重點的學(xué)習(xí)領(lǐng)會，把理論學(xué)習(xí)和本職工作結(jié)合起來，把日常教育和傳統(tǒng)教育結(jié)合起來，把黨性教育和黨員管理結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)教育與推動支部建設(shè)結(jié)合起來，提高了黨員干部的思想政治素質(zhì)和政策理論水平。為了使學(xué)習(xí)收到實效，我們改變了過去死板的學(xué)習(xí)方法，通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭上黨課、觀看宣教片、制作生動的

教學(xué)

課件，我站組織全體黨員分別到硇洲島燈塔、湖光巖清風(fēng)林、吉安井岡山、雷州陳瑸廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)等形式開展主題教育。據(jù)初步統(tǒng)計，兩年多來共組織黨員干部參加集中學(xué)習(xí)270人次；電化教育130人次；學(xué)習(xí)一批先進模范事跡；黨員考學(xué)6次，參考率達到了100 %，滿分率100%，圓滿完成了學(xué)習(xí)測試任務(wù)。

二、大力抓好支部建設(shè)工作，充分發(fā)揮支部委員會的戰(zhàn)斗堡壘作用

支部委員會是戰(zhàn)斗堡壘，是核心，加強支部委員會的全面建設(shè)工作，提高其領(lǐng)導(dǎo)和駕馭工作的能力，是做好支部各項工作的保證，在支部委員會建設(shè)方面重點做了以下工作： 一是注重支部一班人的建設(shè)，支部提出了五個帶頭：即帶頭理論學(xué)習(xí)，帶頭轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，帶頭勤政廉潔，帶頭遵紀守法，帶頭踐行社會主義核心價值觀;這樣既體現(xiàn)了支部一班人示范作用，同時顯示了團結(jié)進取的精神，還樹立了在群眾中的威信。二是加強團結(jié)，協(xié)調(diào)和溝通。在支部建設(shè)中，做到了思想上、組織上、工作中的團結(jié)，做到了支部工作與股室工作的協(xié)調(diào)，個人要求與組織原則的協(xié)調(diào)，大局與局部利益的協(xié)調(diào)，并在支委之間做到大事溝通、小事商量，齊心協(xié)力。三是努力完善支部委員會工作機制。首先，建立和完善黨員干部的學(xué)習(xí)教育機制，把黨員干部的理論學(xué)習(xí)放在首位，借此來發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，從而確保黨員隊伍的團結(jié)和活力，提高黨員干部的思想覺悟和政策理論水平。其次，建立和完善支部委員會工作的監(jiān)督機制，把支部工作納入干部群眾的監(jiān)督之下，以“黨務(wù)公開”等各項規(guī)章制度，使各項工作規(guī)范起來。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度、“黨員承諾”制度、黨員聯(lián)系群眾制度、及民主生活會制度等。堅持按時召開支委會、支部大會和開展黨課學(xué)習(xí)。兩年多來共召開黨員大會29次，支委會35次，組織黨員活動18次，上黨課14次，有力地促進了支部各項工作的開展。第三，實行嚴格的黨員管理機制，把好新黨員的入口關(guān)。在發(fā)展黨員或黨員轉(zhuǎn)正問題上，堅持標準、選準對象、搞好評議、多方考察，充分考慮發(fā)展對象和轉(zhuǎn)正對象的工作表現(xiàn)和實際情況。在本屆支部任期內(nèi)，按照黨員發(fā)展程序，經(jīng)支部大會討論通過，共吸收新黨員2人，目前有1名職工被確定為積極分子發(fā)展對象，增加了新鮮血液，有效的增強了黨的組織戰(zhàn)斗力。并結(jié)合機關(guān)作風(fēng)強化年、提質(zhì)年建設(shè)活動，先后制作宣傳畫報19塊，充分利用宣傳欄廣泛宣傳機關(guān)黨建工作，提高機關(guān)黨建工作的影響力、吸引力和感染力，不斷推進機關(guān)黨建服務(wù)的整體水平。四是做好支部委員會建設(shè)的基礎(chǔ)性工作。根據(jù)上級要求，支部委員會建立了自己的黨員管理信息庫，對黨員的管理上了一個臺階。在日常工作中，支部注重各類學(xué)習(xí)資料的收集、整理和管理，做到登記清楚、內(nèi)容完整、格式規(guī)范，每年或重要學(xué)習(xí)教育時期做到有計劃、有安排、有總結(jié)，形成比較完整的基礎(chǔ)性資料管理體系。五是按時繳納黨費。兩年多共收繳黨費17301.54元，其中： 2024年黨費為1766.10元、2024年黨費為10171.67元，2024年上半年黨費為5363.77元。

三、

大力推動政務(wù)公開工作，加強民主監(jiān)督營造廉潔風(fēng)氣

凡屬重大事項，我站始終堅持民主集中制原則，如：工程物資采購、專項經(jīng)費開支、人事任免等等嚴格落實重大事項集體決策機制，即按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，規(guī)范程序，完善機制，嚴格規(guī)則。工程物資采購采取多家比價、競標方式方法進行確定；專項經(jīng)費使用劃撥的每一步進展都在支部委員會議上討論研究；人事任免工作按照人事任免程序規(guī)定進行投票表決，兩年多來提拔股級干部8人次。

四、大力開展黨建工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用促進中心工作

站支部委員會始終把抓黨建促工作為主要工作，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，認真完成站的日常巡查、維護等工作，尤其在數(shù)字化城管派件處置方面，“雙百”（結(jié)案率和綜合得分均得100分）穩(wěn)居考核排名第一；在應(yīng)急搶險工作中，黨員干部帶頭苦干，如2024年的“彩虹”臺風(fēng)、每年雨季排洪排澇工作、2024年協(xié)助垃圾場開展搶險工作等，黨員干部都起著表率作用。2024年被評為局系統(tǒng)先進單位等榮譽，這些成績凝聚了我站全體人員的不懈努力、積極拼搏的結(jié)果。

兩年多來，我站支部委員會積極履行自己職責(zé)，帶動黨員干部認真做好本職作，但也存在學(xué)習(xí)不夠深入，工作干勁不足等缺點，在新的形勢下，我們在局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，按照中央、省委、市委全面從嚴治黨的部署要求，以高度的政治責(zé)任感、良好的精神狀態(tài)和扎實的工作作風(fēng)，真抓實干，銳意進取，奮力開創(chuàng)黨建工作新局面！